面對當前疫情、內卷，戰爭的復雜形式，公司對飛雁電纜營銷團隊開展“提質增效“溝通會議，會議主要以轉變思維、能力迭代、效能提升、激勵分享的形式來激活團隊和個體。

　　會議主要由公司總經理楊環對各個成員的能力現狀分析，鼓勵大家通過不斷提高自身的專業能力和通用能力來增進公司和自己的效益，更推出了公司新的職級薪酬體系和專項獎勵機制。